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제목 대구북부아동보호전문기관 직원 채용 공고
   2022/06/14  11:45
 20220613대구북부아동보호전문기관_채용_공고.zip

대구북부아동보호전문기관에서는 상담원으로 근무 할 유능한 직원을 아래와 같이 모집하고자 하오니 열정적인 분들의 많은 참여 바랍니다.

 

- 아 래 -

 

1. 채용자격 및 채용인원
1) 모집분야 : 상담원(계약직)
2) 모집인원 : 1명
3) 자격기준

- 사회복지 또는 아동복지 관련 학과를 전공하고, 사회복지사업법에 의한 사회복지사 자격이 있는 자
- 2종 보통 운전면허 소지자(실제 운전 가능자)
- 지방공무원법 제 31조의 결격사유에 해당되지 않는 자
- 범죄전력조회 결과 이상이 없는 자
- 해결중심 사례관리 경력 1년 이상자 우대
- 상담심리학 전공자 우대
- 문서(서술), PC, 상담, 전산 활용 유사 경력자 우대
- 남녀무관

 

1) 모집분야 : 임상심리치료사(계약직/출산전후휴가 및 육아휴직 대체인력)
2) 모집인원 : 1명
3) 자격기준

- 고등교육법에 의한 대학 또는 이와 동등 이상의 학력이 있다고 교육부장관이 인정하는 학교에서 심리학 등을 전공하여 졸업한 자
- 관련분야 학사학위 취득 후 심리치료, 심리상담, 놀이치료, 미술치료 등 관련업무 1년 이상 근무 한 경력자로서 피해아동 및 학대행위자의 심리치료를 할 수 있는 자
- 2종 보통 운전면허 소지자(실제 운전 가능자)
- 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 않는 자  
- 범죄전력조회 결과 이상이 없는 자
- 관련분야 1년 이상 경력의 임상심리전문가 우대
- 문서(서술), PC, 전산 활용 유사 경력자 우대
- 남녀무관

 

2. 전형일정 
1) 선발공고 및 접수 : 2022. 06. 13.(월)~2022. 06. 27.(월) 15:00까지(15일 간)

2) 전형방법 : 1차 서류전형(접수기간과 동일), 2차 면접전형(미정)

3) 면접대상(면접일정)은 1차 서류전형 합격자에 한해 개별통보 함.

4) 채용예정일

- 상담원 2022. 07. 04.(월)
- 심리치료사 2022. 08. 01.(월)

※ 최종합격자에 한해 개별통보하며 운영규정에 의한 결격사유 조회 시 합격이 취소 됨. 

 

3. 선발방법

1) 인터넷 공고를 통하여 개별지원자를 대상으로 공개경쟁 채용.
2) 서류 전형 합격자에 한하여 면접위원에 의한 면접시험 고득점자를 선발.
3) 심사결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

 

4. 접수기간 : 2022. 06. 13.(월)~2022. 06. 27.(월) 15:00까지

 

5. 면접전형 : 서류전형 합격자에 한하여 개별통보

 

6. 합격자 발표 : 개별통보 및 홈페이지 공지

 

7. 접수방법 
1) 이메일접수: sosdb1392@hanmail.net
2) 압축파일(첨부파일명 예시: “홍길동_상담원.zip”)을 이메일에 첨부파일로 제출
※ 우편, 팩스, 방문접수 불가


8. 제출서류 
가. 서류전형
  - 공개채용지원서 1부
  - 자기소개서 1부
  - 개인정보제공 활용동의서 1부
    
나. 면접전형
  - 자격 또는 면허증 사본
  - 경력증명서(해당자)
    ※ 서류심사 합격자에 한하여 별도 제출


9. 근무조건 등
1) 근무시간 : 매주월요일 ~ 금요일(주40시간)
2) 근무지 : 대구북부아동보호전문기관(대구시 북구 산격동 소재)   
3) 보수 : 1호봉 기준 1,914,500원(수당, 상여금 별도)
4) 퇴직급여 : 퇴직연금 도입
5) 수행업무 : 아동복지법 제46조 제2항 / 계약직 1년

※ 법인 직원채용 업무지침에 따라 신규 근로계약 기간은 3개월 수습    기간을 포함하여 1년으로 함
※ 근무(계약) 기간은 출산휴가 및 육아휴직자 조기복직 및 본 기관 사정 등에 따라 변경 될 수 있음

 

10. 우대사항
1) 해결중심 사례관리 경력 1년 이상자 우대
2) 심리학과 전공자 우대
3) 문서, 서술, PC, 전산 활용 능통 자 우대

 

11. 급여기준
1) 1호봉 기준 1,914,500원(수당, 상여금 별도)

 

12. 기타사항
1) 제출된 서류 및 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 채용확정 후에도 채용을 취소할 수 있습니다.
2) 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
3) 최종 합격된 자의 계약포기, 합격취소(채용결격사유 발생 등), 채용 후 즉시 퇴사하는 경우에는 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.
4) 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 구직자는 채용서류를 반환 청구할 수 있으며 청구기간은 채용 확정 후 14일부터 180일 이내입니다. (단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.)
5) 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 청구기간 경과 후 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류와 파일을 일체 파기, 삭제합니다. 
6) 문의 : 대구북부아동보호전문기관 채용담당자 053-710-1391

   
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